- Главная
- Обучение
- Курсы по специализации «Кадровое делопроизводство »
- Курсы «Кадровое делопроизводство »
- Управление персоналом. Подбор, развитие и обучение персонала, 256/504 ч. - Профессиональная переподготовка
Управление персоналом. Подбор, развитие и обучение персонала, 256/504 ч. - Профессиональная переподготовка
Записаться на курс
О программе
Цель – получение новых знаний и навыков, освоение современных методов решения профессиональных задач.
Категория слушателей – лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование.
Срок обучения – 256 академических часов.
Форма обучения – определяется совместно образовательным учреждением и Заказчиком (без отрыва от производства, с частичным отрывом от производства с применением дистанционных образовательных технологий).
Режим занятий – определяется совместно с Заказчиком (не менее 4 часов в день)Модули учебной программы
- Персонал как объект управления. Место и роль управления персоналом в системе управления предприятием
- Функциональное разделение труда. Организационная структура службы управления персоналом
- Кадровое, информационное, техническое и правовое обеспечение системы управления персоналом
- Трудовой потенциал работника организации. Планирование деловой карьеры
- Подбор персонала и профориентация
- Подготовка, переподготовка и повышение квалификации персонала
Остались вопросы?
Заявка успешно отправлена!